Support Ukraine #StandWithUkraine
logo

Ljudski resursi

Plata za poziciju Specijalista za motivaciju i beneficije zaposlenim, Republika Srbija

Prosečna plata za Republika Srbija je
Na platu zaposlenog utiče nekoliko faktora, pre svega region u kome rade, dužina iskustva, veličina kompanije i drugo.
Uporedite svoju platu sa drugim ljudima na istoj poziciji i u istom regionu besplatno i anonimno
80% ljudi zarađuje:
803 - 1 978 EUR
10% zarađuje manje 803 EUR
10% zarađuje više 1 978 EUR

Plate u anketi su izražene u neto.

Na osnovu ankete o platama InfoPlate.rs, 80% ljudi na poziciji $pozicije u zemlji $zemlje zarađuje između 803 EUR i $mak mesečno $salari_tipe.

10% zaposlenih zarađuje manje od 803 EUR, a 10% ljudi zarađuje više od $mak.

Anketa se zasniva na podacima zaposlenih, očišćenim od ekstremnih i duplih vrednosti. Popunjavanjem besplatne, anonimne ankete, dobićete tačnije poređenje plata sa drugim ljudima koji rade na istoj poziciji kao i vi.

Koji posao obično obavlja Specijalista za motivaciju i beneficije zaposlenim

  • Učestvovanje u pripremi i sprovođenju strategija nagrađivanja zajedno sa menadžmentom kompanije.
  • Planiranje ličnih troškova zaposlenih.
  • Supervizija fondova namenjenih za plate zaposlenih.
  • Revalorizacija visine plata i postojećih beneficija.
  • Rešavanje problema koji su u vezi za nadoknadama zaposlenih.

Za kompanije - steknite samopouzdanje u odlučivanju o platama

Pošteno odredite plate zaposlenih. U tome će vam pomoći detaljan izveštaj o platama. Uvek ćete imati pri ruci relevantne podatke o platama.

Najčešći put karijere zaposlenog

Grafikon pokazuje kako zaposleni najčešće napreduju u karijeri. Kliknite na ime pozicije da biste se upoznali sa podacima o platama.

Pozicija Specijalista za motivaciju i beneficije zaposlenims na tržištu rada

Ova pozicija
je na rangu plata na

126 mestu

Zastupljenost žena na položaju

n/a

Prosečna starost ispitanika u poziciji

n/a

473. mesto

Domar u školi

Obrazovanje, naučni i istraživački rad

Salary group 1

420 - 553 EUR

127. mesto

Menadžer proizvodnje

Građevina i nekretnine

Salary group 2

680 - 2 136 EUR

126. mesto

Specijalista za motivaciju i beneficije zaposlenim

Ljudski resursi

Salary group 2

803 - 1 978 EUR

125. mesto

Lekar

Medicina, farmacija, veterina

Salary group 2

913 - 1 841 EUR

1. mesto

Lead developer

Informacione tehnologije

Salary group 3

2 535 - 6 028 EUR

Da li je ovaj opseg plata prevelik?

Prosečnu platu u vašem regionu možete saznati ispunjavanjem kratkog upitnika

Uporedite svoju platu sa drugima.

Dobijte detaljne informacije o platama u vašoj zemlji

Podaci za odluke o platama
Izveštaj o platama
99,00 EUR*
Pristup za 1 korisnika
Idealno za jednokratnu analizu određenog radnog mesta.

Često postavljana pitanja i odgovori o plati na poziciji Specijalista za motivaciju i beneficije zaposlenim.

Neto plata na poziciji Specijalista za motivaciju i beneficije zaposlenim kreće se između 82 463 EUR i 371 295 EUR mesečno. Za precizno poređenje preporučujemo da uporedite svoju platu putem upitnika na InfoPlate.rs, čime ćete dobiti tačniji uvid u platu uzimajući u obzir region u kojem radite.

Najbolje plaćeni zaposleni na poziciji Specijalista za motivaciju i beneficije zaposlenim imaju ukupnu neto platu od najmanje 1 978 EUR mesečno.

10% najbolje plaćenih zaposlenih na ovoj poziciji imaju ukupnu neto platu veću od 1 978 EUR mesečno, dok 10% najlošije plaćenih imaju manju od 803 EUR mesečno. Učestvovanjem u našem platnom upitniku dobijate precizno poređenje vaše plate sa prosekom na tržištu uzimajući u obzir region u kojem radite.

Nakon 5 godina rada na poziciji Specijalista za motivaciju i beneficije zaposlenim zarađuje se 1 550 EUR mesečno u netu.

Za pregovaranje o plati treba se dobro pripremiti. Preporučujemo da se tokom pregovora o plati fokusirate na sledeće:
  • saznajte trenutnu tržišnu vrednost pozicije – na InfoPlate.rs to možete saznati besplatno i anonimno
  • isticanje iskustva i rezultata – dobro je pravilno tempirati razgovor o plati
  • proširene odgovornosti – ako radite više od svoje uloge i zaduženja
  • pripremite alternative – ako nije moguće povećanje plate, postoje i druge opcije (bonusi, dodatni godišnji odmor itd.)

Podaci o platama potiču iz platnog upitnika, gde svako može anonimno da uporedi svoju platu sa ostalim zaposlenima na istoj poziciji. Ove podatke čistimo i obrađujemo prema našoj metodologiji. Za poziciju Specijalista za motivaciju i beneficije zaposlenim trenutno imamo prikupljeno manje od 20 proverених ispitanika.